塩村について

はじめまして、塩村です
塩村新卒の就活支援を500人以上行ってきた経験から、このサイト「顔採用データバンク」を立ち上げました。
このサイトでは、人材業界で働いた経験と、就活生一人ひとりと向き合ってきた視点から、「就活生が本当に知りたい顔採用の実態」をデータと経験に基づいてお届けしています。
これまでの歩み
・東北の大学を卒業
地方から就活を経験。都会の学生との情報格差や、就活の理不尽さを身をもって体感しました。
大手人材紹介会社に入社
新卒で人材業界へ。企業の採用担当者と日々やり取りする中で、表向きには語られない「採用の本音」を知ることに。
「スペックは申し分ないのに、なぜか通らない」ケースを何度も目にし、採用基準の不透明さに疑問を持ち始めました。
・個人で新卒向けの就活塾・YouTubeを運営
「就活生の力になりたい」という想いから独立。就活塾とYouTubeを立ち上げ、500人以上の就活生をサポートしてきました。
一人ひとりと向き合う中で、「顔採用って本当にあるんですか?」という質問を何度も受けました。その度に、業界にいた人間として正直に答えることの難しさを感じていました。
・事業をバイアウトし、世界を旅する
事業を売却後、世界各国を旅しながら、日本の就活文化を外から見つめ直す時間を過ごしました。
海外の採用事情と比較することで、日本特有の「見た目」への意識の高さを改めて実感。
・顔採用データバンクの立ち上げ
帰国後、これまでの経験と知見を活かし、本メディアを立ち上げました。
なぜ「顔採用」の情報を発信しているのか?
就活支援をしてきた中で、何度もこんな声を聞いてきました。
- やっぱり顔で決まるんですか?
- 自分の見た目に自信がなくて不安です
- あの企業は顔採用って聞いたんですけど本当ですか?
正直、この質問に対して「そんなことないよ」とは言えませんでした。
人材業界にいたからこそ知っている現実があります。でも、その情報はどこにも公開されていない。就活生は不安を抱えたまま、噂や憶測に振り回されている。
だからこそ、データと実体験に基づいた「本当の情報」を届けたい。
不安を煽りたいわけではありません。事実を知った上で、自分なりの対策を立ててほしい。それがこのメディアを立ち上げた理由です。
- 噂ではなくデータ:根拠のある情報だけを発信
- 業界経験に基づいた視点:採用の裏側を知る人間として語る
- 不安を煽らない:事実を伝え、対策につなげる
- 就活生目線:「自分が就活生だったら知りたい」という視点で書く
こんな経験・知識があります
- 新卒就活生500人以上をサポート
- 就活塾の運営・売却経験
- YouTubeでの情報発信
- ES添削・面接対策の実績多数
- 内定獲得までの伴走支援
- 大手人材紹介会社での勤務経験
- 企業の採用担当者との折衝経験
- 採用基準・選考プロセスへの理解
- 業界別の採用傾向の把握
- 採用の「建前と本音」を熟知
- 企業別の顔採用傾向の調査
- 就活生へのアンケート・ヒアリング
- 業界別の採用傾向分析
- 内定者データの統計分析
- 口コミ・体験談の収集
- 地方学生としての就活経験
- 情報格差の壁を実感
- 事業売却(バイアウト)の経験
- 世界各国での見聞
- 海外の採用文化との比較視点
こんな記事を書いています
当サイトでは、以下のような情報を発信しています
- 業界別・企業別の顔採用傾向
データに基づいた客観的な分析結果 - 見た目に自信がない人向けの対策法
清潔感・身だしなみ・印象アップの具体的方法 - 顔採用の実態と向き合い方
不安を解消し、前向きに就活に臨むための考え方 - 就活生のリアルな声・体験談
実際に就活を経験した人たちの生の声 - 人材業界の裏側
採用担当者が本当に見ているポイント
読者の皆さまへ
「顔採用」という言葉に、不安を感じている方も多いと思います。



でも、知らないままでいるよりも、事実を知った上で行動する方が、ずっと前向きに就活に臨めるはずです。
このサイトでは、噂や憶測ではなく、データと経験に基づいた情報だけをお届けします。
私自身、人材業界にいた時に「就活生にもっと正直に伝えたい」と思いながらも、立場上言えなかったことがたくさんありました。
このサイトでは、売る側でも採用側でもなく、あなたの味方として、正直な情報をお届けします。
- 人材業界の経験に基づいたリアルな情報を発信します
- データに基づいた客観的な分析をお届けします
- 不安を煽るのではなく、対策につながる情報を提供します
- 就活生の立場に立った発信を心がけます
- 定期的に情報を更新し、最新の状況をお届けします
あなたの就活が、少しでも納得のいくものになるよう、全力でサポートします。
塩村@顔採用の調査
